招聘职位及要求：
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专业类型 |
发展方向 |
招聘人数 |
要求 |
培训培训方式 |
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自动化/工业工程/机械类 |
设备自动化方向：技术员—工程师—高级工程师—技术主管 |
40 |
（1）大专以上学历，优先录用德才兼备的综合性人才；
（2）热爱工作和生活，性格开朗，有较强的抗压能力；
（3）良好的分析判断能力，善于沟通协调，语言表达能力强；
（4）踏实本分，有意愿朝中高层关键岗位发展。 |
公司设立储干管理部，负责储干的培养与管理；建立导师辅导机制，引导储干尽快掌握岗位技能；每周组织一次课程培训，帮助储干规划职业生涯；建立考评机制，实现优势劣汰。
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材料成型/高分子/化学 |
注塑工程方向：储干—技术员—工程师—技术主管 |
20 |
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模具制造/模具设计 |
模具方向：储干—模具技术员/设计师—模具师傅/组长—模具主管 |
20 |
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项目管理/机械与制造 |
储干—项目助工—工程师—项目主管 |
15 |
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物流管理/工商管理 |
仓库、采购、PMC方向：物控/跟单—组长—课长—经理 |
10 |
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外语（英韩）/市场营销/电子商务 |
业务员—客服经理—业务经理 |
5 |
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人力资源/汉语言文学/法律/公共事业/心理心 |
招聘/培训/劳动关系等专员-主管-经理 |
5 |
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专业不限 |
从业人员—部门骨干—高技或主管 |
20 |
福利待遇：
1、 试用期3800元，实习期3-6个月，转正后依实习表面定岗评级并提薪400-800元；
2、 公司提供吃住，每周休息一天半；新工业园拥有花园式宿舍及现代化办公场所；
3、 公司为员工购买五险一金，享受国家规定的各类假期；
4、 每年有1-2次调薪机会，提供职业化的培训及晋升通道并定期举行旅游、聚餐及评优活动；
5、 公司娱乐设施齐全，员工文化活动中心配有梦幻歌舞厅、电视室、桌球、乒乓球、图书室等； 年终如被为优秀职员，奖金1000-2000元；年终享受丰厚年终奖和年终尾牙聚餐等福利。 |
