二、2014春季校园招聘职位—销售培训生（10人）
职位职责：
1、核心卖点的现场销售 。
2、门店终端的三到位的精细化管理。
职位要求：
1、2014年应届毕业生或具有1-2年工作经验往届生，本科学历，专业不限。
2、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，学习能力强。
3、具备现场管理能力，能够灵活应变，妥善处理突发事件。
4、能够适应商场工作的环境，具备吃苦耐劳的精神。
工作地点及需求：
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地区 |
人数（10人） |
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天津 |
2 |
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北京 |
1 |
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上海 |
2 |
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南京 |
1 |
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济南 |
1 |
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沈阳 |
1 |
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杭州 |
1 |
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大连 |
1 |
三、应聘流程
投递简历—初试—专题报告—复试—offer—签约
四、应聘渠道：
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