四、定向招聘院校及用人单位(见附表)
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五、用工形式
(一)实行劳务派遣制:由直属单位与劳务派遣公司签订劳务派遣合同,被录用者与劳务派遣公司签订劳动合同。
(二)择优转为合同制:在分公司系统工作满3年及以上且连续2年考核优秀的,将择优按一定比例转为合同制用工。
六、经济待遇
(一)与所在单位人员同工同酬,奖励工资根据效益情况计发。
(二)试用期为2个月,试用期内,岗位工资为同岗位、同职级人员的80%,不享受奖励工资。试用期满经考核合格,转为正式派遣用工。
七、应聘报名
(一)应聘者填写《中储粮江西分公司2012年应届毕业生招聘
报名表》(见附表)。
(二)应聘者对个人信息的真实性负责,如有弄虚作假行为,一经发现,取消其应聘资格。
(三)应聘者信息仅用于此次招聘,不公开,不退还。
(四)报名截止日期为2012年3月10日。
八、本公告由中储粮江西分公司负责解释。
省内应聘者咨询电话:0791-88164606 联系人:吴景华
省外应聘者咨询电话:0791-88164597 联系人:章 倩
邮件地址:wjh7308@yahoo.com.cn
中储粮江西分公司2012年应届毕业生招聘
报名表
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应聘单位及岗位 |
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是否服从调剂 |
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一寸免冠
半身相片 |
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基本信息 |
姓名 |
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性别 |
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出生日期 |
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政治面貌 |
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民族 |
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籍贯 |
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学历 |
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专业 |
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毕业院校 |
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身份证号码 |
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入学前户籍 |
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计算机水平 |
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个人专长 |
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手机/固定电话 |
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电子邮件 |
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教育背景 |
学校 (从高中填起) |
专业 (高中免填) |
入学时间 |
毕业时间 |
获取学历(学位) |
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社会实践经历 |
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获奖情况 |
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家庭情况 |
关系 |
姓名 |
出生年月 |
工作单位及职务 |
联系电话 |
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毕业论文主要内容 |
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自我评定 |
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声明:本人保证以上内容全部属实,绝无讹称,如经查证与事实不符,本人愿承担法律责任。签名: