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区域经理(2人) |
1、协助营销主管完成本区域营销策略的实施、渠道开发和维护；
3、对所辖客户经理实施标准化活动量管理及业务开拓能力的辅导；
3、个人业务开发；
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10个有证人员。给三个月的时间，团队要发10个人以上。并且每个人能完成每个月的有效户任务。 |
基本工资2000/月+生日费+开户奖+七险一金+提成+其它。 |
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客户经理
（10人） |
1) 积极拜访客户，发展客户，指导并协助客户办理开户等业务手续，主动向客户推荐公司的各项产品和服务；
2) 及时维护、更新和派发渠道业务网点内的各种宣传资料；
3) 积极参与公司与营业部统一组织安排的各项营销活动和业务及产品培训；
4) 搜集整理各种市场信息，包括竞争对手营销策略、客户建议及渠道业务网点基层业务反馈等，及时反馈给公司和营业部；
5) 营业部赋予的其它职责。
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1) 45岁以下，大专（含）以上学历
2) 形象气质佳，有良好的表达、沟通能力和亲和力；
3) 具有自信心与进取精神，有较强的客户开发能力和市场开拓能力，有一定的学习能力和协调组织能力；
4) 具有良好的团体合作精神，良好的职业道德素质；
5) 有客户资源、有客户营销及服务经验，或具备证券从业资格者优先录用。 |
试用期2100（基本工资+生日费+开户奖+七险一金+提成+其它。） |
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理财顾问（2人） |
岗位描述：
1) 积极建立和维护客户服务档案，为客户提供规定的研发报告、咨询产品和服务等日常服务；
2) 加强与客户的沟通交流，处理客户的个性化理财需求、理财规划和其他投诉、咨询；
3) 积极参与公司与营业部统一组织安排的各项营销活动和业务及产品培训；
4) 积极开展客户拓展和营销工作，努力销售公司指定产品及代谢的各种产品；
5) 营业部赋予的其它职责。 |
) 45岁以下，本科（含）以上学历，专业不限；
2) 形象气质佳，有良好的表达、沟通能力和亲和力；
3) 具备良好的证券理论知识和实际经验；
4) 具有良好的客户服务和营销经验，较好的口头表达能力和产品推广能力；
5) 有责任心，良好的业务水平和较强的职业道德操守；
6) 具备证券从业资格优先录用。 |
月薪（2000-8000）+生日费+开户奖+七险一金+提成+其它。 |
