一,市场营销工程师 5名;
任职资格:
1、本科及以上学历,土木工程、工程管理、市场营销及计算机相关专业;专科特别优秀的 单独考虑 2、具备较强的客户沟通能力和具有良好的团队协作精神; 3、学习能力强,能吃苦耐劳,责任心强。
4、有志于在销售领域或管理领域长期发展。
二,技术服务工程师2名;
任职资格: 1、本科及以上学历,土木工程、工程管理专业;
2、扎实的专业知识和实践经验; 3、具备较强的沟通能力和具有良好的团队协作精神; 4、学习能力强,能吃苦耐劳,责任心强;
三,客服 1名;
任职资格: 1、 女性,20-30岁,素质佳、形象好、语言得体; 2、 工作主动热情,性格外向开朗,服务周到有耐心; 3、 熟练使用各类办公设备、office等办公软件; 4、 具备档案管理能力; 5、 具有良好的团队合作和沟通协调能力;
薪资待遇:
1、 市场营销工程师、技术服务工程师试用期待遇1200-1500元,
2、 转正后见分支管理制度:基本工资+岗位工资+绩效工资+补助(交通、误餐、通讯等)+奖金 |