一、基本条件

1、全日制普通高等院校2011年应届大学本科及以上学历（国家承认二本及以上学历）；

2、经济、金融、财务会计、法律、计算机等相关专业；

3、国家英语四级考试成绩426分以上；

4、本科毕业年龄在24周岁以下，研究生毕业年龄在27周岁以下；

5、身体健康，男士173cm、女士163cm以上；

6、品行端正，无不良行为记录；

7、具有良好的沟通能力，一定的观察能力、应变能力、客户服务技巧和产品推销能力；

8、热爱交行事业，认同交行企业文化，符合交通银行亲属回避规定，并遵守本行规章制度；

9、无监管部门认为不适合录用的情形。

二、招聘岗位职责、岗位要求及工作地点

1、营业网点综合柜员储备（正式录用前期为实习大堂经理）

   管理大堂服务资源和环境，确保硬件、软件、机具设备的正常运行；负责迎送、指引、疏导客户，有效分流网点客户，提升网点服务效率，提高客户服务满意度；识别潜在沃德财富和交银理财客户开发机会；为客户提供一般性的业务咨询服务，宣传、推介我行各项产品和服务；维护网点正常营业秩序，及时、主动、耐心、有效地受理客户投诉和处理突发事件，协助个金业务管理统计业绩。具有良好的沟通能力，一定的观察能力、应变能力、客户服务技巧和产品推销能力

工作地点：江西省南昌市、九江市、景德镇市、新余市、赣州市以及其所辖网点所在地。

 

三、招聘程序

（一）报名。

1、报名时间及地点：

  2010年11月20日  江西财经大学

2010年12月07日  江西师范大学

2010年12月08日  南昌大学

2010年12月09日上午9：30分  华东交通大学大学生活动中心二楼面试室。

2010年12月10日下午2：30分  南昌航空大学大学生活动中心345招聘室。

2010年12月14日，江西省人力资源中心（江西省南昌市二七南路42号，可乘11、221、231路公交车到二七南路口下车即到，或乘其他公交到火车站下车往新天地大酒店方向走500米即到。面向全国各大院校）

2、报名方法：现场报名。请有意者自行下载附件中的报名表填报，进行现场报名；（如未赶上以上学校现场报名面试的学生可于14日以前来江西省人力资源服务中心现场递交简历后，参加14日上午9：30分在该中心的现场面试）

   （二）资格审核。资格审核时，请应聘者将填写好的应聘登记表、本人身份证、学习成绩表、就业推荐表、英语成绩单以及各种荣誉证书等资料原件、复印件带到审核现场进行审核。

（三）面试、笔试。

（四）实习。

确定实习名单，安排到我行所辖网点进行大堂经理实习。根据实习期间表现确定正式录用人员名单。实习期间，学生就业协议同省人力资源中心签订；实习结束后，经我行考核，表现优异者可与我行签订正式员工录用合同；其余人员可考虑同省人力资源中心签订就业合同，外包我行大堂经理工作，进行下一阶段的考核，待通过我行考核，可考虑录用为我行正式员工。

（五）。体检。

通知拟录用正式员工人员进行体检，待体检通过后即与我行签订劳动合同。