店长---(10)
具有良好的团队合作精神,从事过门店管理能够处理日常事务、有业务开拓协作能力,独立操作性强,敢于挑战高薪。(月平均工资4000元左右,公平广阔的晋升空间,每年度大型年会,销售精英年度巨奖和年度旅游机会)
注:有从业经验者优先
置业顾问—(100)
工作内容:负责为客户提供专业的房地产置业咨询服务,促成房屋买卖或租赁交易,负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。(有交通工具者优先)
工作要求:诚实守信,工作勤奋主动,具有良好的团队合作精神,能够吃苦耐劳,具有高度的工作热情,敢于挑战高薪;(月收入不低于3000元)
只要你有激情、有动力,月收入过万不再是梦想!!!
店长助理(10)
1.负责所属门店档案管理(置业顾问及客户资料的归档,整理),包括传真、通知及政府颁布的房地产法律法规,以及店内会议纪要、每周报纸广告等。负责将资料分派到有关部门。
2.负责该门店办公现场的管理及保洁协调(每日员工工作内容安排、轮休表编排、考勤记录等相关)
3.负责会议纪要的编写及督促落实。
4.负责协助所属门店店长每月或定期向区域经理提交个人周工作总结和月工作计划。
5.协助接待意向客户。(月收入2000元以上)
网站程序设计师(3)
要求:1.精通ASP,熟悉PHP等应用开发,能开发后台程序;2.熟悉Access,SQLSever和MySQL数据库,进行数据库系统开发;3.了解网站视觉效果设计与应用的最新潮流与方法,有良好的美术功底与艺术品味以及出色的创意设计能力(月薪不低于1500元)
平面设计师(1)
要求:踏实勤奋、吃苦耐劳、能熟练使用Photoshop ,coreIDRAW,有一定的设计能力。有工作经验者优先(月薪800-1000元)
员工福利:公司将给予公平广阔的升职空间,成熟完善的培训体系,丰富多彩的员工文体活动,每年度大型年会,销售精英年度巨奖和年度旅游机会等。 |