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序号 |
专业类别 |
学 历 |
人数 |
相近相关专业 |
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1 |
化工类 |
本科以上 |
3 |
化学工程与工艺、化工与制盐 |
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2 |
机械类 |
本科以上 |
5 |
机械设计制造及其自动化、
机械电子工程、机械工程及其自动化 |
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3 |
热能动力类 |
本科以上 |
2 |
热能动力工程、能源工程及自动化 |
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4 |
电气信息类 |
本科以上 |
4 |
电气工程及其自动化
电气工程与自动化、自动化 |
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5 |
建筑类 |
本科以上 |
2 |
土木工程、建筑学、供排水工程 |
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6 |
地矿类 |
本科以上 |
1 |
地质工程、采矿工程 |
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7 |
中文类 |
本科以上 |
1 |
汉语言文学、新闻学 |
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8 |
工商管理与公共管理类 |
本科以上 |
1 |
人力资源管理、劳动和社会保障 |
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9 |
管理科学与工程类 |
本科以上 |
2 |
工程造价、工程管理 |
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10 |
化学类 |
本科以上 |
1 |
化学、应用化学 |
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合计 |
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22人 |
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薪酬福利
公司原则上招聘二本以上全日制普通高校大学毕业生，见习期一年，签订一年劳动合同，原则上安排到生产分厂跟班倒班作业， 见习期待遇，一本1800元/月，二本1500元/月，三本1200元/月；见习期满经考核合格，签订服务期限5年以上劳动合同，安排到生产分厂或机关职能部门从事技术管理工作，其待遇一本2100元/月，二本1800元/月，三本1500元/月。以上待遇包含月度奖、年终奖，享受员工劳保福利待遇，按国家有关规定缴纳社会保险。
四、招聘方式
1、社会招聘：参加省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省国资委组织的大型人才招聘会。
2、校园招聘：参加江西财大、江西师大、南昌大学、华东交大等高校主办的专场高校毕业生招聘会。
五、应聘要求
1、全日制普通高校二本以上毕业；
2、品行端正、诚实守信、勤奋敬业，无任何不良记录，有较好的沟通能力和表达能力；
3、愿意投身于江西晶昊盐化有限公司的发展事业，遵守公司规章制度，服从公司内部管理，服从公司岗位安排；
4、身体健康，无疾患。
5、化工、机械、热能动力、建筑、地矿类原则上要求男性；
6、本次招聘主要考虑应届大学毕业生，历届大学毕业生年龄要求在28周岁以下；
7、应聘者需提供资料：个人简历、学习成绩单、身份证、学历学位证书和专业技术资格证书原件及复印件一份。
六、组织实施
公司成立人才招聘工作领导小组，考虑到省人力资源和社会保障厅、省教育厅、省国资委大型人才招聘会已经过期，今年侧重考虑校园招聘，按照自愿报名，知识考试，组织面试等方面进行。现在仍是校园招聘的黄金时期，时间要抓紧抓实。具体程序和方法包括：
1、组织报名及资格审查（6月上中旬）
由公司领导领队，组织行政人事部等相关部门人员到省内四所高校，联系高校毕业生就业办公室（就业处），委托四所高校发布招聘信息，组织报名。行政人事部进行资格审查。
2知识考试和组织面试（6月下旬或7月上旬）
由行政人事部通知资格审查后合格人员，统一时间到公司报到，集中利用一至二天时间，进行知识考试和组织面试。
知识考试，实行百分制，分理科综合卷、文科综合卷二大类试卷，采取闭卷考试，集中阅卷评分方式进行。 组织面试，实行百分制，面试答辩采取结构化面试，着重考察高校毕业生的思维能力、沟通能力和表达能力。按知识考试成绩加面试答辩得分，从高分到低分，按1：2比例确定考察对象，考察采取个别谈话、征求意见与考察对象面试等方式进行，通过综合考核择优发出录用通知书，新员工报到，签订劳动合同书 |
