二、招聘岗位：
Ø 策划经理（2名）
1、主要岗位职责：
负责公司项目前期策划、推广、市场定位以及销售中、后期各阶段营销方案的制定；
2、岗位任职要求：
A、学历及专业：具有大专以上学历，房地产、市场营销、广告、策划等相关专业；
B、工作经验：具有三年以上从事房地产策划工作经验；
C、能力素质：具有较好的文案策划功底，熟悉房地产策划整个流程及良好的人际沟通能力；
D、综合素质：身体健康，对工作富有激情，具有良好的职业道德及敬业精神；
Ø 销售经理（2名）
Ø 1、主要岗位职责：
负责对房源销售及案场管理,执行营销方案；
2、岗位任职要求：
A、学历及专业：具有大专以上学历，房地产及市场营销等相关专业；
B、工作经验：具有二年以上从事房地产销售及管理经验；
C、能力素质：具有一定的组织、培训、营销策划能力及较强的领导能力、影响力、人际沟通能力；
D、综合素质：身体健康，对工作富有激情，具有良好的职业道德及敬业精神；
E、其它：具有房地产经纪人资格证者优先。
Ø 策划助理（2名）
Ø 1、主要岗位职责：
负责执行策划经理、策划师所需的信息整理，文字性编辑工作；
2、岗位任职要求：
A、学历及专业：具有大专以上学历，房地产、市场营销、广告、策划等相关专业；
B、能力素质：具有较强文笔功底、逻辑思维能力及良好的沟通表达能力，熟练操作Word 、Excel、PowerPoint、Photoshop等办公软件，了解房地产策划的整个流程；
C、综合素质：身体健康，具有较强的工作责任心，良好的职业道德及敬业精神
Ø 置业顾问（20名）
1、主要岗位职责：
负责房源销售及与客户关系维护；
2、岗位任职要求：
A、学历及专业：具有大专以上学历，房地产及市场营销等相关专业；
B、能力素质：具有较强的亲和力，良好的语言表达能力、适应能力及抗压能力；
C、综合素质：形象气质佳，身体健康, 性格开朗，吃苦耐劳，勤奋好学及良好的敬业精神
D、其它：具有房地产经纪人资格证者优先。
Ø 市场专员（2名）
1、主要岗位职责：
负责对市场信息的收集及反馈，对新项目的拓展；
2、岗位任职要求：
A、学历及专业：具有大专以上学历，房地产相关专业、市场营销等；
B、能力素质：具有较强文笔功底、良好的沟通协调能力及逻辑思维能力，具有高度的理解能力及执行力；
C、综合素质：身体健康，具有较强的工作责任心，能吃苦耐劳，良好的团队协作精神
Ø 文员：1名
1、主要岗位职责：
负责出纳和行政工作；
2、岗位任职要求：
A、学历及专业：具有大专以上学历，财会及公关专业；
B、能力素质：熟练掌握Word、Excel等电脑办公软件，具备处理出纳事务的财会专业基本知识，具备一定的财务、公文写作等能力；
C、其他：女性，南昌市户口优先，大专以上学历，五官端正，性格开朗，好学上进、责任心强；
Ø 会计：1名
1、主要岗位职责：
负责公司帐务数据管理及报税等工作
2、岗位任职要求：
A、学历及专业：具有大专以上学历，会计类相关专业毕业，有会计证，中级会计师职称优先考虑；
B、能力素质：熟练掌握Word、Excel等电脑办公软件及财务软件，熟悉办公软件及财务软件、熟悉工商、税务、银行的工作流程，能独立核算企业的帐务工作，懂财务软件，能独立报税。
C、经验要求：5年以上会计岗位工作经验，有中型企业会计主管1年以上工作经历；
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