随着公司的快速发展发展和不断壮大,需要一批高素质专业人才和年轻后备队伍,先拟在2007年应届毕业生中引进以下专业或相关专业的优秀学子。1:市场营销2:财务管理3:统计分析4:工商管理5:人力资源管理6:计算机与网络管理7:企业管理8:办公室秘书等
公司对应届毕业生的基本要求包括以下方面:
1、 正规院校本科及以上学历,外语四及以上,计算机国家一级及以上(基层加油站、油库可放宽到大专学历);
2、 思想品行端正、成绩优良、体检合格、无传染疾病;
3、 甘于奉献、吃苦耐劳、愿意到基层一线历练和工作;
4、 党员或学生下部或(体育、文艺、书法方面的)特长生或男生优先; |