一．招聘岗位：储备干部 招聘部门：市场部
招聘要求：思想端正，愿意从基层做起，学习能力强，对市场有敏锐观察能力。喜爱从事管理工作。培养方向部门经理。主要职责：市场协调，员工业务培训。组织工作及其他事宜。
薪资待遇：3000+提成+奖金，综合3000-5000，包吃包住，报销车票，试用期45天，周末双休，国假照放。春节假期25天。一年2次旅游机会，4次晋升机会。
晋升规划：新员工（45天）--储备干部（3个月）---副经理（6个月）---预备经理（1年）---部门经理
二．招聘岗位：经理助理 招聘部门：市场部
招聘要求：思想端正，愿意从基层做起，沟通协调能力强，喜爱从事管理工作。培养方向部门经理。主要职责：业务安排，员工思想整顿，协助部门经理处理相关事宜。
薪资待遇：3000+提成+奖金，综合3000-5000，包吃包住，报销车票，试用期45天，周末双休，国假照放。春节假期25天。一年2次旅游机会，4次晋升机会。
晋升规划：新员工（45天）--经理助理（3个月）---副经理（6个月）---预备经理（1年）---部门经理
三．商务助理 招聘部门：电子商务部
招聘要求：思想端正，熟悉电脑等基本软件操作，对电子商务有兴趣。有一定商务洽谈能力，有学计算机，电子商务，英语等语言类等相关专业优先录用，对业务流程熟悉后从事企业产品线上运营。主要职责：产品线上运营操作，电商业务，协助部门经理处理相关事宜。
薪资待遇：2500+提成+奖金，综合3000-4000，包吃包住，报销车票，试用期45天，周末双休，国假照放。春节假期25天。一年2次旅游机会，4次晋升机会。
晋升规划：新员工（45天）--商务助理（3个月）---副经理（6个月）---预备经理（1年）---部门经理
五．销售助理 招聘部门：销售部
招聘要求：思想端正，有上进心，对销售及销售管理有兴趣，能挑战高薪，主要职责：前期负责公司产品销售，后期负责管理销售人员。
薪资待遇：2500+提成+奖金，综合3000-5000，包吃包住，报销车票，试用期45天，周末双休，国假照放。春节假期25天。一年2次旅游机会，4次晋升机会。
晋升规划：新员工（45天）--销售助理（3个月）---副经理（6个月）---业务经理（1年）---销售部经理--大区销售总监
六．售前售后讲师 招聘部门：培训部
招聘要求：思想端正，有一定逻辑思维能力，对仪器，数码电子产品，互联网产品及电子类相关产品熟悉。
薪资待遇：2500+提成+奖金，综合3000-4000，包吃包住，报销车票，试用期45天，周末双休，国假照放。春节假期25天。一年2次旅游机会，4次晋升机会。
晋升规划：新员工（45天）--三级培训讲师（3个月）---中级培训讲师（6个月）---金牌讲师（1年）---培训部经理
七．人事助理 招聘部门：人事部
招聘要求：思想端正，口语表达能力强，喜欢演讲，热爱学习。情绪稳定，适应出差。吃苦耐劳，形象气质佳。女身高160以上，男身高170以上。主要职责：负责校园招聘工作，负责人力资源六大模块具体落实，协助人事经理处理本部门大小事务。应届，往届生均可应聘。
薪资待遇：2200+提成+奖金，综合3000元以上，包住，管吃晚餐。报销车票，试用期45天，工作时间：招聘季根据人事部工作日程安排时间，非招聘季做五休二，国假照放。春节假期25天。一年2次旅游机会，4次晋升机会。
晋升规划：新员工（45天）--人事助理（3个月）---人事副经理（6个月）---预备经理（1年）---人事经理
八、营销顾问，业务代表
招聘要求：思想端正，有一定人际沟通能力，主要职责：负责健康咨询工作，在公司专业人士指导下为客户提供健康管理方案。
薪资待遇：2000+提成+奖金，综合3000元以上，包吃包住，报销车票，试用期45天，周末双休，国假照放。春节假期25天。一年2次旅游机会，4次晋升机会。
九、基础岗：行政客服，文员，前台，美工，电子商务专员
招聘要求：思想端正，有一定人际沟通能力，熟悉办公软件。形象气质佳。主要职责：负责接听电话，办公室档案文件收发整理。
薪资待遇：2000+奖金，包吃包住，报销车票，试用期45天，周末双休，国假照放。春节假期25天。
上海目迩电子科技有限公司欢迎各位应届生加入公司！
一、其他福利待遇：
1、企业在国际之都上海斥资购买员工办公大楼，为员工创造优质的办公环境。
2、试用期间，公司为员工购买人身保险，保证安全，试用期后，五险一金。
3、每年提供公益旅游机会2次，每年4次晋升机会
4、优秀员工公司出资进修更高学位或攻读MBA。
5、公司休假按国假规定，每周双休，国假照放，春节20-25天。
6、免费提供食宿，报销车票。提供全程免费系统培训。
7、奖金优厚：周奖，月奖，年终奖，机票奖，父母旅游奖。
8、公司家庭贫困员工及优秀员工提供孝行基金。每月补贴父母基金。
二．职业发展：
1.提供完善系统专业化培训，定期培训，提高员工综合水平
2.定时聘请国内外著名商界人物，金牌讲师，名校教授给员工授课
3.专业的职场规划师，在员工成长道路上提供方向。帮助员工度过迷茫期
4.实行一对一专业指导，为每个新员工配导师，进行工作指导，生活指示。
三、应聘流程：
1.简历投递官方邮箱：1152954104@qq.com（按照：姓名+专业+学校）
2.进行在校宣讲，现场初试，复试(参加宣讲会携带：个人简历，成绩单，三方就业协议，笔纸），着装整洁
3，进行笔试，最终面试，确定录用人员
4.签订三方就业协议，发放offer.
以上岗位一经录用，提供免费培训，工作地点可以自选。包食宿，做五休二，国假照放。春节统一休假25天，报销车票。
请前来应聘同学携带以下物品：个人简历，成绩单，三方就业协议，笔纸
联系电话： 朱经理13817970931
公司网址：www.shmrgs.com
公司总部地址：上海闵行区联航路旭辉国际11号 |
