一、岗位职责
（一）教师
承担培训设计，现场教学、拓展训练、访谈教学、专题教学等课程的开发与教学，培训班组织运行管理（带班）等工作。
（二）教务人员
承担培训需求调查分析、培训班教学计划设计、教学活动协调衔接、教学质量评估与反馈等教学运行管理等工作。
（三）办公室文员
承担办公室日常事务性工作，协调行政、党群等事务；承担学院有关会议组织、对外接待、文字综合、信息报送、工作督察、文档、保密、值班管理等工作。
二、招聘条件
(一)教师
1．中共党员，政治立场坚定、思想进步。热爱党的干部教育培训事业，有较强的事业心和责任感。作风严谨，工作细致。有较强的服务意识。
2．国家统一招生的应届、历届全日制本科及以上学历毕业生；专业不限。
3．因教学培训等工作需要，须五官端正，形象气质较好，男性身高172cm以上，女性身高160cm以上。身材匀称、体型适中。要求身体健康、无传染病、不晕车。
4．年龄要求。年龄24周岁以下(1992年1月以后出生)，参加全国性主持人大赛、演讲等比赛获奖者年龄可放宽至25周岁以下（1991年1月以后出生），研究生可放宽至27周岁以下(1989年1月以后出生)。
5．具有较强的语言文字和口头表达能力。获得过省级演讲、主持、讲解等口头表达类比赛三等奖以上奖项、高校校级演讲等比赛二等奖以上奖项、院系级演讲等比赛一等奖奖项者优先；普通话标准，原则上要求具有普通话二级甲等以上证书。
6．具有较强的组织、协调与沟通能力，有突出的文艺特长，有高校院系以上大型比赛、演出、会议等活动策划、组织和主持经历者优先。
7．具有较强的学习与研究能力。能熟练运用电脑办公软件。
（二）教务人员
1．中共党员，政治立场坚定，思想进步。热爱党的干部教育培训事业，有较强的事业心和责任感。作风严谨，工作细致。有较强的服务意识。
2．国家统一招生的应届、历届全日制本科及以上学历毕业生，专业不限，年龄35周岁以下(1981年1月以后出生)。
3．具备培训班教学计划设计能力。
4．具有较强的组织、协调与沟通能力。
5．能熟练运用电脑办公软件。
6．从事过相关培训工作者优先。
（三）办公室文员
1．政治立场坚定，热爱党的培训事业，事业心和责任感强。文字功底好，熟练掌握档案管理相关知识，具有较强的组织协调与沟通接待能力。作风严谨，工作细致，服务周到。
2．国家统一招生的应届、历届全日制本科及以上学历毕业生，年龄28周岁以下(1988年1月以后出生)。
3．形象气质较好，男性身高172cm以上，女性身高160cm以上。身材匀称、体型适中。
4．从事过公务接待或档案管理者优先。
三、入职待遇
此次招聘的教师、教务人员、办公室文员入职当年的月平均收入不低于3000元，以后逐年递增。单位包食宿，依法缴纳社会保险。
入职后先实行编外人事代理方式管理（档案统一由省人才流动中心管理，费用由学院承担），之后，根据工作需要再启动省直事业单位编制招聘考试。
四、招聘方式
1．先通过网上投递应聘材料和报名表（具体要求见附件1-3）、身份证、毕业和学位证书（往届生）、相关专业资格证书、奖状翻拍件、3至5张近景工作生活照等。以上所有电子版材料用压缩软件压缩成一个文件包（20M以内），文件包命名规则为：“姓名+应聘岗位”。
2．面试。网上审查合格后，再进入面试环节。面试具体时间、地点及方式另行通知。
3．试用考察。面试合格者，来学院试用一个月，再双向选择。
报名截止时间：2016年3月15日
联系人:康老师
联系电话: 18879668272  0796-6554823  
传真：0796-6554823
邮箱:jxgbxy@163.com

江西干部学院教师岗位报名表

附件2

江西干部学院教务人员岗位报名表

附件3

江西干部学院办公室文员岗位报名表